Bordro Maliyetleri Nelerdir?


Bordro maliyetleri, çalışanlarına hizmetlerine yönelik tazminatın bir parçası olarak bordro hazırlanması ve dağıtımı ile ilgili masraflardır. Çalışana iletilen net ödemenin fiili miktarına ek olarak bordro maliyetleri olarak sınıflandırılan birkaç temel unsur vardır. Bunların bir kısmı, bordro hazırlanmasında kullanılan işçilik ve materyallerle ilgili olmakla birlikte, kefilsiz kredi veren bankalar diğer masraflar tevkifata ilişkin hükümet düzenlemelerine uymakla ilgilidir. Ayrıca, teşvikler ve çalışanlara sağlanan faydalar gibi ek maliyetler de bordro maliyetlerinin örnekleri olarak kabul edilir.

En temel bordro maliyeti, çalışanlara ödenen nakit tutarıdır. Bu miktar, çalışanın maaşından veya maaşından herhangi bir kesinti yapıldıktan sonra kalan miktardan oluşur. Şekilde, çalışandan dolayı verilecek herhangi bir komisyon veya bonus ödemesi, uygulanabilecek herhangi bir vergi veya diğer stopajlar da bulunabilir.

Çalışana sağlanan net ödeme ile birlikte, bordro maliyetleri de çalışan adına saklanan vergileri de içerir. Bu vergiler, işletmenin bulunduğu bölgedeki vergi yapısına bağlı olarak federal, eyalet ve yerel vergileri içerebilir. Şirketler normal olarak, işverenler için geçerli olan vergi dairesi tarafından sağlanan formülleri kullanarak, çalışanlar için saklanan tutarlarla birlikte sunulması gereken işveren vergisi miktarını hesaplamakla yükümlüdür.

Bordro maliyetlerinin bir diğer örneği, çalışanlara tazminatlarının bir parçası olarak sağlanan sağlık ve emeklilik planları ile ilgilidir. Bazı durumlarda, sağlık sigortasının maliyeti, çalışanın brüt maaşından kesilen toplam maliyetlerin bir yüzdesi ve geri kalan kısmı işveren tarafından ödenen çalışanla paylaşılmaktadır. Aynı yaklaşım, hem çalışan hem de işverenin her ödeme döngüsünde katkı sağlamasıyla birlikte, emeklilik planlarının finansmanında kullanılabilir. Sağlık sigortası, emekli maaşı ve diğer faydaları sağlama maliyetinin tamamını karşılayan ve ücretin herhangi bir kısmını çalışanın maaşından mahrum etmemeyi seçen işletmeler vardır.

Çeşitli tevkifat ve ödemelerin yanı sıra, bordro maliyetleri de bordro kayıtlarının hazırlanması ve sürdürülmesine ilişkin fiili masrafları içerir. İşgücünün maliyeti, bu ek maliyetlerin bir örneğidir. Bordro fonksiyonlarının dış kaynak kullanımı durumunda, anında kredi veren bankalar bordro hizmeti tarafından değerlendirilen ücretlerin bordro maliyetleri olduğu kabul edilir. Günümüzde, birçok şirket bordro işlem maliyetlerini mümkün olduğunca düşük tutabilmek için bordro işlem hizmetini kullanmayı tercih etmektedir.



Yorumlar

Yorum Gönder

Bu blogdaki popüler yayınlar

Doluluk Oranı Nedir?

Envanter yönetimi, bir şirketin mallarını satışa sunan çeşitli görevleri ve etkinlikleri içerir. Doluluk oranı, bir şirketin mevcut envanteri eldeki envanterle karşılama yeteneğini temsil eder. Muhasebeciler ve yöneticiler, kefilsiz kredi veren bankalar her zaman el altında bulundurulması gereken envanterin belirlenmesinden genellikle sorumludur. Doluluk oranı mevcut envanteri aştığında bir stok çıkışı oluşur. Bu, bir işletmenin tüketici talebini karşılamak için yeterli ürüne sahip olmadığı durumlarda ortaya çıkar. Envanter doldurma oranını hesaplamak için birçok farklı formül bulunmaktadır. Yakın ilişkili bir envanter formülü, stokları azaltmak veya ortadan kaldırmak için elde tutulan stoğu temsil eden güvenlik stoğu hesaplamasıdır. Şirketler bu teknik matematik formüllerini, bu oranın güvenlik stoğu hesaplamasıyla nasıl karşılaştırıldığını belirlemek için kullanırlar. Güvenlik stoğu ve doluluk oranı formüllerini tamamlamak için gerekli olan bilgi parçaları, tedarik süresi, lo...
Devamı

Dayanıklı mallar nelerdir?

Dayanıklı mallar veya sert ürünler, hızla tüketilmek yerine, uzun süreli kullanımda tutulması gereken ürünlerdir. Dayanıklı bir malın klasik bir örneği fırın gibi bir cihazdır. Tersi, dayanılmaz mallardır; o fırında pişirilebilecek bir kızartma, bu türden iyi bir örnektir. Çoğu hükümet dayanıklı malların satışını ekonomik bir gösterge olarak izlemektedir, çünkü güçlü satışlar ekonomik sağlığı göstermektedir. Genel bir kural olarak, dayanıklı mallar, kefilsiz kredi veren bankalar değiştirme ihtiyacı olmadan en az üç yıl dayanabilir. İdeal olarak, hizmetlerinin ilk yıllarında minimum düzeyde kırılma riskine ayak uydurmak için tasarlanmış olsalar da, onarım veya servis gerektirebilirler. Bu mallar üç yıldan fazla sürdürebilirler, tabi ki üç yıllık düzenli kullanım asgari performans standardıdır. Araba gibi bir öğe uygun bakım ile 20 yıl veya daha uzun süre çalışabilir. Bunlar uzun vadeli alımlardır ve bazıları çok maliyetli olabilir. Çoğu durumda, bu tür alımlar arasında uzun...
Devamı

Davranışsal Gözlem Ölçeği Nedir?

Davranışsal gözlem, iş performansı yalnızca üretkenlik bazında değerlendirilemeyen çalışanların davranış ve değerlerini ölçmek için kullanılan bir yöntemdir. Bu tür ölçümler genellikle, herkesi karşılaştırılabilir bir şekilde değerlendirmek için kullanılan davranışsal bir gözlem ölçeğine dayanır. Bu tür ölçekler genellikle, kefilsiz kredi veren bankalar   bir çalışanın belirli bir davranış veya eylem tipine girip girmediğini ve eğer öyleyse, ne sıklıkta yapıp yapmadığını kaydetmek için kullanılır. Her çalışanın sonucu, diğer çalışanların sonuçlarıyla ya da beklenen davranış için bazı nesnel taban çizgileriyle karşılaştırılabilir. Bu türden bir değerlendirme, bir çalışanın beklentileri karşılamasını sağlamak veya disiplin cezasının gerekli olup olmadığını belirlemek için kullanılabilir. Verimlilik temelinde değerlendirilebilecek işçiler, davranışsal bir gözlem ölçeğinde nadiren değerlendirilmektedir. Bunun nedeni, işçinin meslektaşlarıyla karşılaştırıldığında ne kadar üretti...
Devamı